Darío Corrao — “Las personas con discapacidad suelen afrontar un 30% más de gastos debido a terapias, movilidad adaptada y falencias en coberturas de salud”

“Las personas con discapacidad suelen afrontar un 30% más de gastos debido a terapias, movilidad adaptada y falencias en coberturas de salud”

El actual tesorero de Dignidad, Darío Corrao, se convirtió en el flamante presidente de la Federación de Talleres Protegidos de la provincia de Buenos Aires (FETAP).

Durante la charla con Radio del Centro se abordaron las problemáticas, logros y desafíos actuales en el sector de la discapacidad y el empleo protegido.

En cuanto a los logros alcanzados Corrao destacó como un hito histórico haber logrado que los operarios de los talleres protegidos se puedan jubilar. También menciona la reciente implementación de la ley de emergencia que elevó sus asignaciones al 40% del Sueldo Mínimo, Vital y Móvil, significando un incremento importante frente a los montos fijos previos que habían quedado muy desactualizados augurando que pueda mantenerse en el tiempo y no solamente hasta diciembre de este año únicamente por la Ley de Emergencia.

En tal sentido, manifestó que hubo “algunas irregularidades administrativas recientes en el depósito de los retroactivos por parte del gobierno nacional, que inicialmente pagó con los valores viejos y recién a los dos días depositó la totalidad correspondiente”.

“En marzo nos llega la resolución de que iban a pagar cumpliendo con la Ley de Emergencia en Discapacidad, anuncio que festejamos mucho porque es algo que lo veníamos solicitando hace bastante, fue muy publicitado en todos los medios y, sinceramente, nos puso en agenda como talleres protegido”, comentó Corrao, e indicó: “de ahí en más pasaron 20 días y no cobraban, hasta que el día anterior a mi asunción como presidente de la FETAP, pagan con retroactivo los tres meses, pero el monto de 28.000 pesos y la verdad que les generó un malestar muy grande”.

“No puede ser que un gobierno nacional, con los números que manejan, tenga que pagar dos días antes un monto equivalente al que se venía pagando durante tres años —28.000 durante tres años— y dos días después le depositan todo. Para mí fue con una intención”, deslizó Corrao, y agregó: “Hoy un operario que trabaja en un taller protegido está cobrando 143.900 pesos de Nación, y tenemos la suerte que la provincia tiene un convenio —la provincia de Buenos Aires— con los talleres y de ahí cobran 58.000 pesos más”.

A continuación, enfatizó que, las personas con discapacidad suelen afrontar un 30% más de gastos debido a terapias, movilidad adaptada y falencias en coberturas de salud como el programa Incluir Salud.

“Las personas con discapacidad tienen siempre, generalmente, un 30% más de gasto... casi, o algunos más incluso, que una persona sin discapacidad, Entonces, convengamos que no hay monto que alcance por movilidad, terapias. En la parte sanitaria, hoy la mayoría cuenta con Incluir Salud, (un programa) ni siquiera es obra social, que no está funcionando. Entonces los terapeutas solicitan que haya una diferencia de pago, todo eso genera estos gastos. Y la movilidad, incluso hay gente que no se puede mover en colectivo porque no tenemos la accesibilidad que corresponde y deben moverse en vehículo. O sea, es altísimo el costo de una persona y de la familia que tiene una persona con discapacidad”, describió.

CONTROL DE PENSIONES NO CONTRIBUTIVA

Corrao se muestra de acuerdo con que el Estado controle y dé de baja pensiones mal otorgadas, pero critica fuertemente los métodos repentinos que se utilizan, los cuales generan desamparo, falta de notificación y estigmatización en quienes realmente las necesitan.

“La pensión ya está otorgada y es de por sí... es para siempre. Lo que se está viendo ahora es que el gobierno... y obviamente, seguramente debe haber pensiones mal otorgadas, siempre lo dije y lo voy a sostener: como persona que defiende el derecho de las personas con discapacidad, lo veo mal, obviamente, que le den una pensión a alguien que no le corresponde.

Ahora, tienen que reeverse los métodos que se utilizan para dar de baja o controlar porque no fueron los correctos ni en el momento que Macri lo quiso hacer, y ni tampoco en el que lo quiso hacer este gobierno actual. O sea, vemos que le habían dado de baja a cientos de miles de personas la pensión no contributiva y ni siquiera habían sido notificados.

Tenés 4 años para revisar a ver quién realmente le sirve o quién no... quién le corresponde o quién no. Nosotros aplaudimos como personas referentes que trabajamos con personas con discapacidad, que se quiten las pensiones mal otorgadas pero como corresponde, sin perjudicar a todo aquel que realmente la necesita.

DESAFÍOS FUTUROS

El objetivo principal a corto plazo es luchar por la aplicación total de la Ley de Empleo Protegido para garantizar que los operarios cuenten con una Aseguradora de Riesgos de Trabajo (ART). A largo plazo, buscan preparar a los talleres para la era tecnológica y de la inteligencia artificial, orientando la capacitación hacia sectores como el cuidado de personas y el emprendedurismo.

En tal sentido, Corrao sostuvo: “El primero, solucionar esto de la ART. El primer desafío. Después empezar a trabajar en distintos temas porque a veces recorremos los talleres, lo que hemos podido recorrer debido a que la provincia es grande, 135 municipios, entonces no es fácil llegar a todos. Entonces, en la medida que podamos, vamos a ir viendo talleres en lugares que estemos. El otro día visité el taller de Chacabuco y la idea es ver qué podemos pensar un futuro para los talleres un poco más empresarial, acompañando la dinámica de la inteligencia artificial.

Hoy en Dignidad se están dando cursos con el IPFL de computación. Y proyectar en el futuro y preparar a las personas para lo que se viene. A ver si podemos lograr entre todos de trabajar en distintas tipos de de cosas para preparar a los operarios para que en un futuro... aunque hoy parece una utopía, tengan la posibilidad de entrar a trabajar en un empleo formal.

La tarea principal que realizan en este momento los Tallares Protegidos pasa por la contención principalmente, porque no nos olvidemos, que de la cantidad de operarios que hay en la Argentina: 6.120 operarios, 4.700 en la provincia de Buenos Aires. Y la verdad que si ponemos un ejemplo, Dignidad en los últimos años que formo parte de la comisión directiva del taller, solo hemos podido que se incorporen dos personas al trabajo formal. Algún que otro por ahí se fue a algún emprendimiento, digamos, emprendedor, y después no hubo oportunidades laborales. Y terminamos siendo los talleres protegidos los que terminamos siendo los empleadores de estas personas, sí, porque después hasta que no se jubilan o, en su defecto, si no pasan al trabajo formal tampoco se puede sumar otra persona más”.

SOSTENER Y CONTENER

Actualmente, ante el contexto económico complejo y la falta de respuesta o mesas de diálogo por parte de los organismos de Nación, Corrao afirma que la prioridad de FETAP es sostener y contener a las organizaciones existentes.

Queremos trabajar desde FETAP en la posibilidad de una ley para ver si se hace más fácil que se puedan abrir organizaciones. Porque convengamos que también la burocracia hace que abrir una organización y sostenerla es muy difícil. Pero hoy el objetivo es sostener lo que tenemos y ya con eso darnos como exitosos.

FETAP participó del 1° Congreso Bonaerense del Trabajo

La Federación de Talleres Protegidos de la Provincia de Buenos Aires (FETAP) participó del 1° Congreso Bonaerense del Trabajo, un espacio de debate e intercambio que reunió a representantes del ámbito productivo, académico, laboral y sindical de toda la provincia.

Su presidente, Darío Corrao, volvió a poner en agenda la importancia del Empleo Protegido y la necesidad de fortalecer políticas públicas que acompañen al sector.

Durante la jornada se desarrollaron paneles, exposiciones y espacios de reflexión sobre los desafíos actuales del trabajo y la producción en la Provincia de Buenos Aires.

Desde FETAP se destacó especialmente:

▪️ La importancia del Empleo Protegido como herramienta de inclusión laboral.▪️ La aplicación efectiva de la Ley Nacional 26.816. ▪️ La necesidad de avanzar con la adhesión de la Provincia de Buenos Aires al Marco Federal de Empleo Protegido.

“FETAP continúa trabajando para visibilizar la realidad de los Talleres Protegidos y promover políticas que garanticen más oportunidades y derechos para las personas con discapacidad”, sostuvo Corrao.